该解决方案可 管理和衡量员工绩效。它允许用户根据部门、职位或经验获取员工指标。
ClearCompany 的九宫格模板可确定与业务目标相匹配 得考虑该部门主管的 的员工能力（领导力、技术能力或通用能力）。例如，它通过衡量员工的准时交付率和缺勤天数， 并运用核心能力（例如“可靠性”）进行衡量。这有助于管理者识别基于证据的员工能力。
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ClearCompany的 360 度绩效评估仪表板（来源）
人们
People是一款基于云端的人力资源管理软件。其内置的绩 删除不必要的程序和扩展 效考核功能可帮助管理人员评估员工绩效并实时跟踪其进度。
它提供定制模板，用于创建绩效指标（工作效率、技能、时间管理等）的可视化图形，从而比较员工绩效。这有助于管理者识别员工的主要优势和劣势，并帮助他们投资合适的培训和发展资源。
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管理人员绩效评估仪表盘（来源）
Zoho People
Zoho People是一款基于云的绩效管 阿尔及利亚商业指南 理工具，可让人力资源经理创建和确定目标、跟踪员工绩效并定期（每月、每季度或每年）提供反馈该解决方案可。